Executive Máster in International Business. III edición (Elche, Alicante-Elche)

Justificación Académica Y Social Del Interés Del Título
El creciente contexto de globalización en el que se desarrolla la vida económica y social demanda la formación de cuadros directivos con una comprensión completa y coherente de los mercados internacionales y de las tendencias a escala global.

Ya en su 3ª edición, el Executive Master in International Business (MIBU) satisface una importante necesidad social formando a empresarios, directivos y representantes públicos capaces de dirigir y liderar organizaciones en entornos competitivos, globales y dinámicos, conforme a los más altos estándares de ética profesional.

A través de un enfoque eminentemente práctico, se pone a disposición del alumnado las experiencias y conocimientos de académicos y de profesionales con una amplia trayectoria nacional e internacional, con la comodidad y la flexibilidad de un Programa mixto que combina la enseñanza presencial a tiempo parcial con la enseñanza a distancia y el uso de herramientas online.

El MIBU completa las clases presenciales impartidas por profesores propios y visitantes en el campus de Elche de la Universidad Miguel Hernández con la organización regular de videoconferencias con un cuadro de ponentes basados en el extranjero y con las visitas guiadas a empresas.

A lo largo del MIBU se aborda y analiza cómo los directivos más brillantes del mundo han implantado estrategias de internacionalización en sus organizaciones, mediante la explicación de casos de éxito que el alumno pueda adaptar a las situaciones del día a día de su organización.
Objetivos del curso
El MIBU prepara a los participantes en el conocimiento teórico, técnico, práctico y real de la gerencia internacional, con la idea de desarrollar líderes empresariales con una visión global e intercultural, capacitándolos para realizar su actividad profesional en el campo de los negocios internacionales.

En concreto se pretende conseguir:

- La comprensión y evaluación de la gestión de organizaciones en un entorno mundial cambiante.
- El entendimiento y aplicación de distintas estructuras, técnicas, procesos y herramientas que permiten administrar eficientemente los recursos humanos, financieros y estratégicos del área internacional de la empresa global.
- Las habilidades y capacidades directivas necesarias para el desarrollo de la dirección moderna de un departamento de internacional.
- La creatividad, imaginación y capacidad de generar alternativas y evaluarlas.
- La actitud innovadora a la hora de afrontar problemas y diseñar estrategias.
- La flexibilidad para adaptarse al cambio.

Para que los participantes tengan una visión global del negocio internacional y adquiera el máximo nivel se ha diseñado un programa actual y completo, impartido por profesionales y académicos formados en escuelas de negocios de primer nivel.