Ubicación:Barcelona - Barcelona
Duración:1 Año
Tipo:Postgrados
Modalidad:Presencial
Caracteristicas
Objetivos
* Capacitar para la intervención en los procesos que facilitan la inserción laboral de personas con dificultades de acceso al mundo laboral
* Conocer las características y las tendencias del mercado laboral actual en el ámbito europeo, estatal, autonómico y local· Hacer diagnósticos ocupacionales
* Diseñar itinerarios de inserción adecuados a diferentes colectivos
* Gestionar acciones formativas para el empleo
* Gestionar una bolsa de trabajo
* Hacer prospección en las empresas del territorio para dar a conocer las actividades de una entidad de inserción y los perfiles de sus usuarios y al mismo tiempo recoger información sobre las necesidades de formación y de empleo de las empresas para informar a la entidad
Personas con titulación universitaria en áreas sociales y educativas interesadas en trabajar en procesos de inserción laboral o de mejora profesional de las personas, poniendo especial atención en aquellas que presentan más dificultad de inserción laboral. Personas con experiencia probada en el campo de la inserción laboral.
[Subir]
Destinatarios
Personas con titulación universitaria en áreas sociales y educativas interesadas en trabajar en procesos de inserción laboral o de mejora profesional de las personas, poniendo especial atención en aquellas que presentan más dificultad de inserción laboral. Personas con experiencia probada en el campo de la inserción laboral.
Técnico/a de empleo, Orientador/a laboral, Técnico/a de formación, Insertor/a laboral, Técnico/a de intermediación, Prospector/a laboral.
Salidas profesionales
Técnico/a de empleo, Orientador/a laboral, Técnico/a de formación, Insertor/a laboral, Técnico/a de intermediación, Prospector/a laboral.
* Capacitar para la intervención en los procesos que facilitan la inserción laboral de personas con dificultades de acceso al mundo laboral
* Conocer las características y las tendencias del mercado laboral actual en el ámbito europeo, estatal, autonómico y local· Hacer diagnósticos ocupacionales
* Diseñar itinerarios de inserción adecuados a diferentes colectivos
* Gestionar acciones formativas para el empleo
* Gestionar una bolsa de trabajo
* Hacer prospección en las empresas del territorio para dar a conocer las actividades de una entidad de inserción y los perfiles de sus usuarios y al mismo tiempo recoger información sobre las necesidades de formación y de empleo de las empresas para informar a la entidad
Personas con titulación universitaria en áreas sociales y educativas interesadas en trabajar en procesos de inserción laboral o de mejora profesional de las personas, poniendo especial atención en aquellas que presentan más dificultad de inserción laboral. Personas con experiencia probada en el campo de la inserción laboral.
[Subir]
Destinatarios
Personas con titulación universitaria en áreas sociales y educativas interesadas en trabajar en procesos de inserción laboral o de mejora profesional de las personas, poniendo especial atención en aquellas que presentan más dificultad de inserción laboral. Personas con experiencia probada en el campo de la inserción laboral.
Técnico/a de empleo, Orientador/a laboral, Técnico/a de formación, Insertor/a laboral, Técnico/a de intermediación, Prospector/a laboral.
Salidas profesionales
Técnico/a de empleo, Orientador/a laboral, Técnico/a de formación, Insertor/a laboral, Técnico/a de intermediación, Prospector/a laboral.
Plan de estudios
Módulo 0.- Introducción a la inserción laboral 1,5 ECTS
* Aproximación al concepto
* El perfil del insertor laboral
* Ámbitos de intervención
Módulo 1.- Análisis de la situación actual y de las tendencias del mundo de trabajo. 3,5 ECTS
* Transformaciones en el mundo del trabajo y análisis de las tendencias del mercado
* Análisis y diagnóstico para la empleo
* Ocupabilidad y mercado laboral
* Prospección en la inserción laboral
* Nuevas tecnologías de la información y la comunicación. Innovación para el empleo
Módulo 2.- Programas y políticas para la inserción laboral y de empleo. 3, 5 ECTS
* Políticas y programas para la inserción laboral: Unión Europea, estatales, autonómicos y locales
* Políticas y programas para colectivos con dificultades especiales
* Diseño de Itinerarios de inserción
* Cómo presentar un proyecto
Módulo 3.- Estrategias básicas para la formación laboral y la inserción laboral. 6 ECTS
* Formación para el trabajo en la educación obligatoria y postobligatoria
* Orientación profesional y ocupacional
* Las acciones IPI
* Formación ocupacional
* Escuelas taller, talleres ocupacionales y empresas de inserción
* Estrategias para la búsqueda de trabajo
* Como contratar y ser contratado
* Colectivos con dificultad de inserción
* Autoocupación
Seminario. 1,5 ECTS
* Elaboración del proyecto profesional
* La calidad en la inserción laboral
* Inserción laboral de personas inmigradas
Prácticum. 4 ECTS
El alumnado sin experiencia profesional en el ámbito de la inserción laboral realizará prácticas en una entidad del sector como técnico/a de empleo, haciendo tareas de orientación, técnico de formación, intermediador/a o prospector/a.
Para la obtención del título es necesario que los/las participantes elaboren y aprueben un proyecto de intervención en el ámbito de la inserción laboral supervisado por un /a tutor/a.
* Aproximación al concepto
* El perfil del insertor laboral
* Ámbitos de intervención
Módulo 1.- Análisis de la situación actual y de las tendencias del mundo de trabajo. 3,5 ECTS
* Transformaciones en el mundo del trabajo y análisis de las tendencias del mercado
* Análisis y diagnóstico para la empleo
* Ocupabilidad y mercado laboral
* Prospección en la inserción laboral
* Nuevas tecnologías de la información y la comunicación. Innovación para el empleo
Módulo 2.- Programas y políticas para la inserción laboral y de empleo. 3, 5 ECTS
* Políticas y programas para la inserción laboral: Unión Europea, estatales, autonómicos y locales
* Políticas y programas para colectivos con dificultades especiales
* Diseño de Itinerarios de inserción
* Cómo presentar un proyecto
Módulo 3.- Estrategias básicas para la formación laboral y la inserción laboral. 6 ECTS
* Formación para el trabajo en la educación obligatoria y postobligatoria
* Orientación profesional y ocupacional
* Las acciones IPI
* Formación ocupacional
* Escuelas taller, talleres ocupacionales y empresas de inserción
* Estrategias para la búsqueda de trabajo
* Como contratar y ser contratado
* Colectivos con dificultad de inserción
* Autoocupación
Seminario. 1,5 ECTS
* Elaboración del proyecto profesional
* La calidad en la inserción laboral
* Inserción laboral de personas inmigradas
Prácticum. 4 ECTS
El alumnado sin experiencia profesional en el ámbito de la inserción laboral realizará prácticas en una entidad del sector como técnico/a de empleo, haciendo tareas de orientación, técnico de formación, intermediador/a o prospector/a.
Para la obtención del título es necesario que los/las participantes elaboren y aprueben un proyecto de intervención en el ámbito de la inserción laboral supervisado por un /a tutor/a.