Programa de Doctorado en Economía y Dirección de Empresa (Alcalá de Henares, Madrid)
Universidad de Alcalá
DFP_
Ubicación:Alcalá de Henares - Madrid
Tipo:Doctorados
Modalidad:Presencial
DFP_
Periodo formativo
El periodo formativo de este programa lo constituye un máster universitario:
Máster Universitario en Contabilidad, Auditoria y sus Efectos en los Mercados de Capitales (MACAM)
Máster Universitario en Management y Gestión del Cambio
Máster Universitario en Dirección de Organizaciones e Instalaciones de la Actividad Física y del Deporte
Objetivos y Competencias
Objetivos:
El objetivo de este programa es formar doctores en la investigación empresarial, dado el gran interés científico que se ha despertado en las titulaciones superiores en el ámbito de la Dirección y Gestión de Empresas.
De esta forma el alumno tras la etapa de enseñanza secundaria, ya proveniente del Bachillerato o de los Ciclos Formativos de Nivel Superior de las Familias Profesionales Administración y Gestión o de Comercio y Marketing, encuentra en el Grado de Administración y Dirección de Empresas la formación que necesita no solo información genérica sobre los métodos utilizados en la gestión, sino una fundamentación de los mismos en función de las teorías científicas en las que se basa la Administración y Dirección de Empresas y poder seguir enlizando e investigando en este doctorado.
Competencias:
El cumplimiento de los objetivos comporta en el alumno la adquisición de competencias que deben ser coherentes con los derechos fundamentales y de igualdad entre hombres y mujeres, con los principios de igualdad de oportunidades y accesibilidad universal de las personas con discapacidad y con los valores propios de una cultura de la paz y de valores democráticos.
Se garantizarán, además de las competencias indicadas, las competencias básicas que debe otorgar un programa de doctorado (punto 3.4 del Anexo I del RD 1393/2007) y aquellas otras que figuren en el Marco Español de Cualificaciones para la Educación Superior, MECES.
Competencias Generales Instrumentales
* Capacidad para el análisis de problemas a la luz de las teorías científicas existentes
* Capacidad de construcción de hipótesis que expliquen el comportamiento, así como de su verificación empírica
* Capacidad de organización y planificación del trabajo, siguiendo un programa racional, así como de colaboración y trabajo en grupos de investigación
* Habilidad buscar información proveniente de fuentes diversas y analizarla críticamente
* Capacidad de expresar ideas y discutirlas, tanto oralmente como por escrito
* Capacidad para pensar y actuar en forma innovadora
Competencias Generales Personales
* Compromiso ético en el trabajo
* Capacidad para trabajar en incertidumbre y tomar decisiones
* Capacidad para trabajar bajo presión
Competencias Generales Sistémicas
* Compromiso Social
* Capacidad de adaptación a nuevas situaciones
Competencia específicas
* Potenciar la capacidad de decisión del alumno en la elección de temas de investigación
* Manejar la terminología y los conceptos necesarios,
* Elegir los datos necesarios para el análisis del tema elegido Usar fuentes de información diferenciada, fuentes bibliográficas y estadísticas.
* Mejorar la comprensión del funcionamiento de fenómeno a estudiar Manejar los mecanismos de acceso a la documentación y la información para el trabajo personal.
* Relacionar los conocimientos obtenidos en la investigación con otras áreas o disciplinas
* Formular y desarrollar razonamientos críticos fundados sobre el tema elegido, proporcionando evidencia bibliográfica que avalen sus argumentos, desarrollando autocrítica y la iniciativa personal, innovando y aportando nuevas ideas
* Redactar un trabajo de cierta envergadura siguiendo un esquema y presentando las ideas de forma coherente con corrección y propiedad
* Para defender el trabajo realizado ante el tribunal deberá desarrollar técnicas de exposición en público
El periodo formativo de este programa lo constituye un máster universitario:
Máster Universitario en Contabilidad, Auditoria y sus Efectos en los Mercados de Capitales (MACAM)
Máster Universitario en Management y Gestión del Cambio
Máster Universitario en Dirección de Organizaciones e Instalaciones de la Actividad Física y del Deporte
Objetivos y Competencias
Objetivos:
El objetivo de este programa es formar doctores en la investigación empresarial, dado el gran interés científico que se ha despertado en las titulaciones superiores en el ámbito de la Dirección y Gestión de Empresas.
De esta forma el alumno tras la etapa de enseñanza secundaria, ya proveniente del Bachillerato o de los Ciclos Formativos de Nivel Superior de las Familias Profesionales Administración y Gestión o de Comercio y Marketing, encuentra en el Grado de Administración y Dirección de Empresas la formación que necesita no solo información genérica sobre los métodos utilizados en la gestión, sino una fundamentación de los mismos en función de las teorías científicas en las que se basa la Administración y Dirección de Empresas y poder seguir enlizando e investigando en este doctorado.
Competencias:
El cumplimiento de los objetivos comporta en el alumno la adquisición de competencias que deben ser coherentes con los derechos fundamentales y de igualdad entre hombres y mujeres, con los principios de igualdad de oportunidades y accesibilidad universal de las personas con discapacidad y con los valores propios de una cultura de la paz y de valores democráticos.
Se garantizarán, además de las competencias indicadas, las competencias básicas que debe otorgar un programa de doctorado (punto 3.4 del Anexo I del RD 1393/2007) y aquellas otras que figuren en el Marco Español de Cualificaciones para la Educación Superior, MECES.
Competencias Generales Instrumentales
* Capacidad para el análisis de problemas a la luz de las teorías científicas existentes
* Capacidad de construcción de hipótesis que expliquen el comportamiento, así como de su verificación empírica
* Capacidad de organización y planificación del trabajo, siguiendo un programa racional, así como de colaboración y trabajo en grupos de investigación
* Habilidad buscar información proveniente de fuentes diversas y analizarla críticamente
* Capacidad de expresar ideas y discutirlas, tanto oralmente como por escrito
* Capacidad para pensar y actuar en forma innovadora
Competencias Generales Personales
* Compromiso ético en el trabajo
* Capacidad para trabajar en incertidumbre y tomar decisiones
* Capacidad para trabajar bajo presión
Competencias Generales Sistémicas
* Compromiso Social
* Capacidad de adaptación a nuevas situaciones
Competencia específicas
* Potenciar la capacidad de decisión del alumno en la elección de temas de investigación
* Manejar la terminología y los conceptos necesarios,
* Elegir los datos necesarios para el análisis del tema elegido Usar fuentes de información diferenciada, fuentes bibliográficas y estadísticas.
* Mejorar la comprensión del funcionamiento de fenómeno a estudiar Manejar los mecanismos de acceso a la documentación y la información para el trabajo personal.
* Relacionar los conocimientos obtenidos en la investigación con otras áreas o disciplinas
* Formular y desarrollar razonamientos críticos fundados sobre el tema elegido, proporcionando evidencia bibliográfica que avalen sus argumentos, desarrollando autocrítica y la iniciativa personal, innovando y aportando nuevas ideas
* Redactar un trabajo de cierta envergadura siguiendo un esquema y presentando las ideas de forma coherente con corrección y propiedad
* Para defender el trabajo realizado ante el tribunal deberá desarrollar técnicas de exposición en público
Líneas de investigación
* Sistemas de información y sus efectos en la toma de decisiones y cambios en la organización
* Perfiles sectoriales de las empresas utilizando la matriz de coherencia empresarial
* Impacto de los objetivos establecidos a los directivos y el desarrollo de la empresa
* La estructura organizativa de las empresas por sector y tamaño
* Posibilidades de internacionalización de las pyme
* Procesos de internacionalización
* La gestión del cambio y la innovación
* Los servicios en la empresa: identificación de las estrategias y TIC de apoyo
* Enseñanza de la gestión de empresas: técnicas y eficiencia
* Economía del riesgo y del seguro
* Riesgos y seguridad en la empresa: una visión económica
* Formación y sus efectos en la dirección de recursos humanos
* La creación de empresas: el carácter del emprendedor
* El comportamiento económico-financiero de las PYMES y de las empresas familiares
* Responsabilidad social empresarial y su influencia en la rentabilidad y la eficiencia de las organizaciones
* Predicción en mercados financieros: variables explicativas
* Impacto del sector turístico en la economía española
* Marketing Publico y de Instituciones no Lucrativas".
* El marketing turístico
* Marketing financiero: técnicas y resultados
* Marketing en Organizaciones No Lucrativas
* Gestión y Calidad de los Servicios
* Investigación de mercados: influencia en las decisiones de las empresas
* Técnicas cuantitativas y cualitativas para la el análisis de datos turísticos.
* Análisis y segmentación del gasto turístico.
* Predicción en mercados turísticos.
* Instrumentos financieros y mercado de capitales
* El comportamiento económico-financiero de las PYMES y de las empresas familiares
* Normas Internacionales de Información Financiera: su impacto en la economía y las empresas europeas
* Efectos del control de gestión en el comportamiento de las empresas
* Ética y comportamiento empresarial en periodos de crisis
* Comportamiento del auditor
* Regulación financiera: sus efectos en la economía real
* Predicción a partir de variables financieras
* Pobreza, vulnerabilidad y exclusión social desde el punto de vista económico
* Cálculo estocástico y modelización de derivados financieros
* Indicadores sociales y distribución de la renta: Medidas de desigualdad, pobreza y bienestar social.
* Modelización y Análisis de Distribuciones; Indicadores Económicos; Análisis de Congruencia de Datos Económicos y su Armonización
* Actividad emprendedora y caracterización de empresarios y empresas.
* Precios y Tarifas de Servicios Públicos
* Precios de transferencia y operaciones vinculadas
* Bienestar corporativo y nuevo entorno económico y social
* Integración Económica: repercusiones para la toma de decisiones empresariales
* Decisiones empresariales y análisis espacial
* Las políticas de conciliación en la empresa
* Servicios, innovación y competitividad
* Políticas Regionales en España, Europa y América Latina
* Economía y políticas de servicios, con especial referencia al marco europeo
* Economía de la UE: recursos financieros y políticas. Análisis de sus efectos
Requisitos específicos de admisión
Número de plazas ofertadas:30
Criterios de selección:
* Valoración de la idoneidad del candidato a través de la consideración de su currículum vitae y de una entrevista personal.
* Haber cursado estudios relacionados con la economía, administración y gestión de empresas, así como con la investigación económica y empresarial.
* Haber cursado 20 créditos de carácter investigador metodológico en los estudios de postgrado señalados en el punto 5.3. Este requisito puede cumplirse durante el primer año de matriculación en el Doctorado, si lo aprueba la Comisión de Doctorado.
* Presentar un Proyecto de Tesis Doctoral, destacando objetivos, metodología, fuentes de documentación y resultados esperados. El Proyecto deberá llevar el visto bueno del Doctor del Departamento que se proponga como Director de su investigación. Podrá plantearse la co-dirección de la Tesis, la cual será obligatoria si participa un Doctor que no pertenezca a la Universidad de Alcalá.
* Se valorará positivamente la asistencia a Congresos y publicaciones en el ámbito del doctorado
* Comprometerse a seguir las instrucciones que el Consejo del Departamento haya aprobado para los estudios de Doctorado.
Para aquellos alumnos que no cumplan con los criterios de admisión deberán cursar los Seminarios de Investigación serán organizados por el Departamento con el fin de que los investigadores del mismo, así como otros invitados, expongan los resultados de sus investigaciones, destacando en especial su metodología y contribución al conocimiento en los campos propios de la economía empresarial. Será obligatorio asistir a las sesiones, cuya programación se hará semestralmente, salvo estancias debidamente autorizadas en el extranjero. Los estudiantes serán invitados a sesiones específicas como ponentes, para que expongan los resultados conseguidos.
Número de plazas ofertadas:30
Criterios de selección:
* Valoración de la idoneidad del candidato a través de la consideración de su currículum vitae y de una entrevista personal.
* Haber cursado estudios relacionados con la economía, administración y gestión de empresas, así como con la investigación económica y empresarial.
* Haber cursado 20 créditos de carácter investigador metodológico en los estudios de postgrado señalados en el punto 5.3. Este requisito puede cumplirse durante el primer año de matriculación en el Doctorado, si lo aprueba la Comisión de Doctorado.
* Presentar un Proyecto de Tesis Doctoral, destacando objetivos, metodología, fuentes de documentación y resultados esperados. El Proyecto deberá llevar el visto bueno del Doctor del Departamento que se proponga como Director de su investigación. Podrá plantearse la co-dirección de la Tesis, la cual será obligatoria si participa un Doctor que no pertenezca a la Universidad de Alcalá.
* Se valorará positivamente la asistencia a Congresos y publicaciones en el ámbito del doctorado
* Comprometerse a seguir las instrucciones que el Consejo del Departamento haya aprobado para los estudios de Doctorado.
Para aquellos alumnos que no cumplan con los criterios de admisión deberán cursar los Seminarios de Investigación serán organizados por el Departamento con el fin de que los investigadores del mismo, así como otros invitados, expongan los resultados de sus investigaciones, destacando en especial su metodología y contribución al conocimiento en los campos propios de la economía empresarial. Será obligatorio asistir a las sesiones, cuya programación se hará semestralmente, salvo estancias debidamente autorizadas en el extranjero. Los estudiantes serán invitados a sesiones específicas como ponentes, para que expongan los resultados conseguidos.
DFP_