Ubicación:Soria - Soria
Tipo:Carreras Universitarias
Modalidad:Presencial
Plan de estudios
Primer
Curso
historia social y política
contemporánea
introducción a la
economía
introducción a la economía de la
empresa
introducción al derecho
civil
elementos de derecho
público
introducción al derecho de la
empresa
sociología del
trabajo
Asignaturas
Obligatorias
estadística aplicada a las ciencias
sociales
contabilidad
derecho del trabajo
i
Segundo
Curso
organización del trabajo en la
empresa
psicología
social
sociología de las organizaciones y de las relaciones
industriales
Asignaturas
Obligatorias
derecho del trabajo
ii
economía del
trabajo
políticas públicas
sociolaborales
derecho de la seguridad
social
prevención de riesgos laborales
i
psicología del
trabajo
teoría de las relaciones
laborales
Tercer
Curso
Asignaturas
Obligatorias
Asignatura
derecho procesal
laboral
derecho
sindical
dirección de recursos humanos
i
dirección
estratégica
prevención de riesgos laborales ii
dirección de recursos humanos
ii
marco normativo de las políticas de protección
social
41292
prácticas integradas de organización de empresas y derecho laboral
sistemas de las relaciones
laborales
Asignaturas
Optativas
prácticas de la seguridad
social
responsabilidad social de la
empresa
Cuarto
Curso
Asignaturas
Obligatorias
prácticas
externas
trabajo fin de
grado
Asignaturas
Optativas
derecho de sociedades
drecho de la función
pública
las relaciones laborales en la españa
contemporánea
modalidades procesales y solución alternativa al conflicto
6
41301
régimen jurídico del
autoempleo
análisis de estados
contables
aspectos sociológicos del conflicto y de la
negociación
dirección estratégica de recursos
humanos
régimen fiscal de la
empresa
técnicas para el análisis de datos en las ciencias
sociales
derecho de contratos y protección de
consumidores
derechos sociolaborales de los extranjeros en españa
mercado de trabajo en
españa
nuevas tendencias en dirección y desarrollo de
personas
Curso
historia social y política
contemporánea
introducción a la
economía
introducción a la economía de la
empresa
introducción al derecho
civil
elementos de derecho
público
introducción al derecho de la
empresa
sociología del
trabajo
Asignaturas
Obligatorias
estadística aplicada a las ciencias
sociales
contabilidad
derecho del trabajo
i
Segundo
Curso
organización del trabajo en la
empresa
psicología
social
sociología de las organizaciones y de las relaciones
industriales
Asignaturas
Obligatorias
derecho del trabajo
ii
economía del
trabajo
políticas públicas
sociolaborales
derecho de la seguridad
social
prevención de riesgos laborales
i
psicología del
trabajo
teoría de las relaciones
laborales
Tercer
Curso
Asignaturas
Obligatorias
Asignatura
derecho procesal
laboral
derecho
sindical
dirección de recursos humanos
i
dirección
estratégica
prevención de riesgos laborales ii
dirección de recursos humanos
ii
marco normativo de las políticas de protección
social
41292
prácticas integradas de organización de empresas y derecho laboral
sistemas de las relaciones
laborales
Asignaturas
Optativas
prácticas de la seguridad
social
responsabilidad social de la
empresa
Cuarto
Curso
Asignaturas
Obligatorias
prácticas
externas
trabajo fin de
grado
Asignaturas
Optativas
derecho de sociedades
drecho de la función
pública
las relaciones laborales en la españa
contemporánea
modalidades procesales y solución alternativa al conflicto
6
41301
régimen jurídico del
autoempleo
análisis de estados
contables
aspectos sociológicos del conflicto y de la
negociación
dirección estratégica de recursos
humanos
régimen fiscal de la
empresa
técnicas para el análisis de datos en las ciencias
sociales
derecho de contratos y protección de
consumidores
derechos sociolaborales de los extranjeros en españa
mercado de trabajo en
españa
nuevas tendencias en dirección y desarrollo de
personas