DFP_
Ubicación:Murcia - Murcia
Tipo:Maestrías
Modalidad:Presencial
DFP_
Descripción
El Máster interuniversitario de Desarrollo Local y Empleo está organizado por la Universidad de Murcia y la Universidad Politécnica de Cartagena y se centra en el estudio de los elementos que pueden posibilitar el desarrollo y el crecimiento económico dinamizando los recursos productivos existentes en el ámbito local. El Servicio de Empleo y Formación (SEF) de la Comunidad Autónoma de la Región de Murcia colabora oficialmente en el Máster.
La naturaleza del Master es multidisciplinar, en el que participan numerosos departamentos y expertos externos de diferentes disciplinas. Para una correcta formación en el ámbito del desarrollo local y el empleo se precisan conocimientos de economía, derecho y de interlocución social. La gestión de ayudas y proyectos públicos requiere por un lado tener competencias adecuadas en los procedimientos administrativos propios que requieren y por otro capacidad técnica para evaluar el impacto socio-económico que pueden tener. En un contexto de restricción financiera, disponer de elementos que permitan seleccionar aquellos proyectos con mayor impacto resulta vital. Igualmente, la dinamización de los recursos productivos locales, ya sea medios físicos o humanos, requiere tener una importante capacidad de comunicación, tanto para captar las necesidades y sugerencias de los individuos e instituciones como para trasladarles los mensajes más relevantes de cara a favorecer el desarrollo y el empleo en el territorio.
El Máster está estructurado en torno a un conjunto de asignaturas obligatorias que dan paso a dos vías alternativas (una profesionalizante y otra de investigación), configuradas por asignaturas optativas. El itinerario profesionalizante aborda cuestiones específicas que facilitan la toma de decisiones en el ámbito local. El itinerario investigador provee de los conocimientos básicos precisos para iniciar un doctorado.
Este Master permite acceso al doctorado en Ciencias del Trabajo. Este máster forma parte del periodo formativo del doctorado en el programa de Ciencias del Trabajo. Esto lleva a que el alumno que ha cursado este máster podrá realizar la tesis doctoral en el mencionado programa.
Objetivos
Dotar a los alumnos de las herramientas técnicas precisas para poder ejercer una actividad de promoción económica tomando como punto de partida los recursos existentes en un territorio.
Proporcionar a los alumnos un conocimiento de distintas iniciativas que fomentan el desarrollo local, usando como ejemplos las que actualmente están puestas en marcha en la Comunidad Autónoma de Murcia. Estas iniciativas se estudiaran con visitas a centros específicos y con la participación de técnicos que expondrán su experiencia personal.
Generar en los alumnos capacidad de análisis que le permita identificar las debilidades y fortalezas existentes en un entorno determinado así como las amenazas y oportunidades que el contexto exterior ofrece para un territorio específico. Adquirir habilidades de detección de problemas y de negociación con interlocutores diversos para ser capaz de realizar un diagnóstico certero de la problemática de un territorio. Proponer soluciones empleando tanto los recursos existentes como captándolos en instancias superiores, mediante la presentación de proyectos e iniciativas.
Objetivos Específicos del itinerario profesionalizante:
* Transmitir la importancia que tiene en cualquier proceso de desarrollo local la participación de la población que reside en el territorio, la creación y el desarrollo de redes entre los agentes, la capacidad para gestionar y dirigir los procesos de cambio estructural y de que todo ello tenga continuidad en el tiempo.
* Identificar los recursos y las potencialidades de un territorio, facilitar las actuaciones colectivas para generar las condiciones adecuadas que facilite el surgimiento de actividades generadoras de renta y empleo,
* Acceder con razonables garantías de éxito, y su integración en una Agencia de Desarrollo Local y en un departamento de orientación e intermediación laboral. En el caso de profesionales en activo, complementar y sistematizar sus conocimientos previos.
* Aplicar los conocimientos teóricos y prácticos adquiridos, en sus diversos ámbitos de conocimiento. Sobre todo, se prestará especial atención a la capacidad de adaptación a las condiciones concretas de su ámbito territorial de trabajo.
Objetivos Específicos del itinerario Investigación:
o Conocer los fundamentos teóricos y tener capacidad de sistematizar las experiencias acumuladas los últimos años sobre el enfoque del desarrollo local.
o Motivar la adquisición de competencias para el uso de metodologías de investigación para proyectos de desarrollo local.
o Adquisición de instrumentos y técnicas que capaciten al alumno para la investigación científica.
o Fomentar el espíritu de investigación.
El Máster interuniversitario de Desarrollo Local y Empleo está organizado por la Universidad de Murcia y la Universidad Politécnica de Cartagena y se centra en el estudio de los elementos que pueden posibilitar el desarrollo y el crecimiento económico dinamizando los recursos productivos existentes en el ámbito local. El Servicio de Empleo y Formación (SEF) de la Comunidad Autónoma de la Región de Murcia colabora oficialmente en el Máster.
La naturaleza del Master es multidisciplinar, en el que participan numerosos departamentos y expertos externos de diferentes disciplinas. Para una correcta formación en el ámbito del desarrollo local y el empleo se precisan conocimientos de economía, derecho y de interlocución social. La gestión de ayudas y proyectos públicos requiere por un lado tener competencias adecuadas en los procedimientos administrativos propios que requieren y por otro capacidad técnica para evaluar el impacto socio-económico que pueden tener. En un contexto de restricción financiera, disponer de elementos que permitan seleccionar aquellos proyectos con mayor impacto resulta vital. Igualmente, la dinamización de los recursos productivos locales, ya sea medios físicos o humanos, requiere tener una importante capacidad de comunicación, tanto para captar las necesidades y sugerencias de los individuos e instituciones como para trasladarles los mensajes más relevantes de cara a favorecer el desarrollo y el empleo en el territorio.
El Máster está estructurado en torno a un conjunto de asignaturas obligatorias que dan paso a dos vías alternativas (una profesionalizante y otra de investigación), configuradas por asignaturas optativas. El itinerario profesionalizante aborda cuestiones específicas que facilitan la toma de decisiones en el ámbito local. El itinerario investigador provee de los conocimientos básicos precisos para iniciar un doctorado.
Este Master permite acceso al doctorado en Ciencias del Trabajo. Este máster forma parte del periodo formativo del doctorado en el programa de Ciencias del Trabajo. Esto lleva a que el alumno que ha cursado este máster podrá realizar la tesis doctoral en el mencionado programa.
Objetivos
Dotar a los alumnos de las herramientas técnicas precisas para poder ejercer una actividad de promoción económica tomando como punto de partida los recursos existentes en un territorio.
Proporcionar a los alumnos un conocimiento de distintas iniciativas que fomentan el desarrollo local, usando como ejemplos las que actualmente están puestas en marcha en la Comunidad Autónoma de Murcia. Estas iniciativas se estudiaran con visitas a centros específicos y con la participación de técnicos que expondrán su experiencia personal.
Generar en los alumnos capacidad de análisis que le permita identificar las debilidades y fortalezas existentes en un entorno determinado así como las amenazas y oportunidades que el contexto exterior ofrece para un territorio específico. Adquirir habilidades de detección de problemas y de negociación con interlocutores diversos para ser capaz de realizar un diagnóstico certero de la problemática de un territorio. Proponer soluciones empleando tanto los recursos existentes como captándolos en instancias superiores, mediante la presentación de proyectos e iniciativas.
Objetivos Específicos del itinerario profesionalizante:
* Transmitir la importancia que tiene en cualquier proceso de desarrollo local la participación de la población que reside en el territorio, la creación y el desarrollo de redes entre los agentes, la capacidad para gestionar y dirigir los procesos de cambio estructural y de que todo ello tenga continuidad en el tiempo.
* Identificar los recursos y las potencialidades de un territorio, facilitar las actuaciones colectivas para generar las condiciones adecuadas que facilite el surgimiento de actividades generadoras de renta y empleo,
* Acceder con razonables garantías de éxito, y su integración en una Agencia de Desarrollo Local y en un departamento de orientación e intermediación laboral. En el caso de profesionales en activo, complementar y sistematizar sus conocimientos previos.
* Aplicar los conocimientos teóricos y prácticos adquiridos, en sus diversos ámbitos de conocimiento. Sobre todo, se prestará especial atención a la capacidad de adaptación a las condiciones concretas de su ámbito territorial de trabajo.
Objetivos Específicos del itinerario Investigación:
o Conocer los fundamentos teóricos y tener capacidad de sistematizar las experiencias acumuladas los últimos años sobre el enfoque del desarrollo local.
o Motivar la adquisición de competencias para el uso de metodologías de investigación para proyectos de desarrollo local.
o Adquisición de instrumentos y técnicas que capaciten al alumno para la investigación científica.
o Fomentar el espíritu de investigación.
asignaturas obligatorias
código descripción duración créditos ects
4583 fundamentos de desarrollo local cuatr. (1) 3
4584 instrumentos de análisis socioeconómico local cuatr. (1) 3
4585 redes e innovación cuatr. (1) 3
4586 emprendedores y promoción de negocios cuatr. (1) 3
4587 habilidades de comunicación y negociación cuatr. (1) 3
4588 territorio y medioambiente cuatr. (1) 3
4589 economía y sociedad en la región de murcia cuatr. (1) 3
4590 marco jurídico de las políticas de empleo y desarrollo local cuatr. (1) 3
4591 diseño, elaboración y evaluación de proyectos cuatr. (1) 3
4592 derecho administrativo local cuatr. (1) 3
4593 gobierno y administración local cuatr. (1) 3
4606 seminario de buenas prácticas e investigación cuatr. (2) 3
asignaturas trabajo fin de máster
código descripción duración créditos ects
4605 trabajo fin de máster cuatr. (2) 6
asignaturas optativas
itinerario profesional
obligatorias de especialidad
asignaturas
código descripción duración créditos ects
4604 prácticas externas (practicum) cuatr. (2) 6
optativas de especialidad
3 obligatorias a elegir de entre 5 [9 cr.]
asignaturas
código descripción duración créditos ects
4594 formación y fomento de empleo público local cuatr. (2) 3
4595 gestión y promoción de espacios industriales cuatr. (2) 3
4596 desarrollo rural cuatr. (2) 3
4597 planificación estratégica cuatr. (2) 3
4602 orientación e intermediación laboral cuatr. (2) 3
1 optativa a elegir (3 cr.)
asignaturas
código descripción duración créditos ects
4594 formación y fomento de empleo público local cuatr. (2) 3
4595 gestión y promoción de espacios industriales cuatr. (2) 3
4596 desarrollo rural cuatr. (2) 3
4597 planificación estratégica cuatr. (2) 3
4598 sistemas de información geográfico cuatr. (2) 3
4599 conocimiento y metodologías para la investigación cuatr. (2) 6
4600 técnicas de análisis cuantitativo aplicadas al desarrollo cuatr. (2) 3
4601 técnicas de recogida y tratamiento de la información cuatr. (2) 3
4602 orientación e intermediación laboral cuatr. (2) 3
itinerario investigador
obligatorias de especialidad
código descripción duración créditos ects
4599 conocimiento y metodologías para la investigación cuatr. (2) 6
asignaturas
optativas de especialidad
2 obligatorias a elegir de entre 3 [6 cr.]
asignaturas
código descripción duración créditos ects
4598 sistemas de información geográfico cuatr. (2) 3
4600 técnicas de análisis cuantitativo aplicadas al desarrollo cuatr. (2) 3
4601 técnicas de recogida y tratamiento de la información cuatr. (2) 3
optativas a elegir 6 cr.
asignaturas
código descripción duración créditos ects
4594 formación y fomento de empleo público local cuatr. (2) 3
4595 gestión y promoción de espacios industriales cuatr. (2) 3
4596 desarrollo rural cuatr. (2) 3
4597 planificación estratégica cuatr. (2) 3
4598 sistemas de información geográfico cuatr. (2) 3
4600 técnicas de análisis cuantitativo aplicadas al desarrollo cuatr. (2) 3
4601 técnicas de recogida y tratamiento de la información cuatr. (2) 3
4602 orientación e intermediación laboral cuatr. (2) 3
4604 prácticas externas (practicum) cuatr. (2) 6
código descripción duración créditos ects
4583 fundamentos de desarrollo local cuatr. (1) 3
4584 instrumentos de análisis socioeconómico local cuatr. (1) 3
4585 redes e innovación cuatr. (1) 3
4586 emprendedores y promoción de negocios cuatr. (1) 3
4587 habilidades de comunicación y negociación cuatr. (1) 3
4588 territorio y medioambiente cuatr. (1) 3
4589 economía y sociedad en la región de murcia cuatr. (1) 3
4590 marco jurídico de las políticas de empleo y desarrollo local cuatr. (1) 3
4591 diseño, elaboración y evaluación de proyectos cuatr. (1) 3
4592 derecho administrativo local cuatr. (1) 3
4593 gobierno y administración local cuatr. (1) 3
4606 seminario de buenas prácticas e investigación cuatr. (2) 3
asignaturas trabajo fin de máster
código descripción duración créditos ects
4605 trabajo fin de máster cuatr. (2) 6
asignaturas optativas
itinerario profesional
obligatorias de especialidad
asignaturas
código descripción duración créditos ects
4604 prácticas externas (practicum) cuatr. (2) 6
optativas de especialidad
3 obligatorias a elegir de entre 5 [9 cr.]
asignaturas
código descripción duración créditos ects
4594 formación y fomento de empleo público local cuatr. (2) 3
4595 gestión y promoción de espacios industriales cuatr. (2) 3
4596 desarrollo rural cuatr. (2) 3
4597 planificación estratégica cuatr. (2) 3
4602 orientación e intermediación laboral cuatr. (2) 3
1 optativa a elegir (3 cr.)
asignaturas
código descripción duración créditos ects
4594 formación y fomento de empleo público local cuatr. (2) 3
4595 gestión y promoción de espacios industriales cuatr. (2) 3
4596 desarrollo rural cuatr. (2) 3
4597 planificación estratégica cuatr. (2) 3
4598 sistemas de información geográfico cuatr. (2) 3
4599 conocimiento y metodologías para la investigación cuatr. (2) 6
4600 técnicas de análisis cuantitativo aplicadas al desarrollo cuatr. (2) 3
4601 técnicas de recogida y tratamiento de la información cuatr. (2) 3
4602 orientación e intermediación laboral cuatr. (2) 3
itinerario investigador
obligatorias de especialidad
código descripción duración créditos ects
4599 conocimiento y metodologías para la investigación cuatr. (2) 6
asignaturas
optativas de especialidad
2 obligatorias a elegir de entre 3 [6 cr.]
asignaturas
código descripción duración créditos ects
4598 sistemas de información geográfico cuatr. (2) 3
4600 técnicas de análisis cuantitativo aplicadas al desarrollo cuatr. (2) 3
4601 técnicas de recogida y tratamiento de la información cuatr. (2) 3
optativas a elegir 6 cr.
asignaturas
código descripción duración créditos ects
4594 formación y fomento de empleo público local cuatr. (2) 3
4595 gestión y promoción de espacios industriales cuatr. (2) 3
4596 desarrollo rural cuatr. (2) 3
4597 planificación estratégica cuatr. (2) 3
4598 sistemas de información geográfico cuatr. (2) 3
4600 técnicas de análisis cuantitativo aplicadas al desarrollo cuatr. (2) 3
4601 técnicas de recogida y tratamiento de la información cuatr. (2) 3
4602 orientación e intermediación laboral cuatr. (2) 3
4604 prácticas externas (practicum) cuatr. (2) 6
Requisitos de admisión
El Máster de Desarrollo Local y Empleo está dirigido a dos colectivos principales.
Por un lado, a jóvenes titulados para que puedan ejercer profesionalmente en cualquier ámbito del desarrollo local. Aunque no se trata de criterios de admisión imprescindibles, los perfiles y la formación previa más adecuados para superar con éxito el programa del Máster son los titulados en: Ciencias del Trabajo, Relaciones laborales, Economía, Administración y Dirección de Empresas, Empresariales, Derecho, Sociología, Políticas y titulaciones afines.
Por otro, trata de responder a las demandas de profesionales que estando en activo pretenden completar su formación en parcelas que por su titulación de origen o por su trabajo no ha tenido oportunidad de estudiar.
Finalmente, para el acceso a este Máster, por parte de quienes acrediten poseer un título extranjero no homologado en España, se deberá solicitar, con antelación al proceso de admisión, la comprobación del nivel de formación equivalente de sus estudios con una de las titulaciones oficiales de Grado o Diplomado españolas. Asimismo, deberán acreditar un conocimiento del idioma español.
El Máster de Desarrollo Local y Empleo está dirigido a dos colectivos principales.
Por un lado, a jóvenes titulados para que puedan ejercer profesionalmente en cualquier ámbito del desarrollo local. Aunque no se trata de criterios de admisión imprescindibles, los perfiles y la formación previa más adecuados para superar con éxito el programa del Máster son los titulados en: Ciencias del Trabajo, Relaciones laborales, Economía, Administración y Dirección de Empresas, Empresariales, Derecho, Sociología, Políticas y titulaciones afines.
Por otro, trata de responder a las demandas de profesionales que estando en activo pretenden completar su formación en parcelas que por su titulación de origen o por su trabajo no ha tenido oportunidad de estudiar.
Finalmente, para el acceso a este Máster, por parte de quienes acrediten poseer un título extranjero no homologado en España, se deberá solicitar, con antelación al proceso de admisión, la comprobación del nivel de formación equivalente de sus estudios con una de las titulaciones oficiales de Grado o Diplomado españolas. Asimismo, deberán acreditar un conocimiento del idioma español.
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